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セヌリ党、公務員年金「社会的協議体」構成を拒否...「年内処理」
公務員労組は一方的に処理すれば「政権退陣」と反発
青瓦台とセヌリ党が公務員年金改革の年内処理方針を表明し、 議論が加速している。 青瓦台は10月22日、セヌリ党に年内に公務員年金改革案を立法化することを注文し、 セヌリ党も年内処理を目標として公務員年金改革に速度をつける方針を確定した。
これまで公務員年金改革について格別な対策を出さなかった新政治民主連合も、 本格的な議論に着手した。 李完九(イ・ワング)セヌリ党院内代表と禹潤根(ウ・ユングン)新政治民主連合院内代表は21日に国会で会い、 各党に公務員年金改革TFチームを発足させ、 今後、連席会議を通じ交渉を行うことに合意した。
だが金武星(キム・ムソン)セヌリ党代表をはじめ党内の非朴陣営は年内の処理は難しいという立場を明らかにしていて、 新政治民主連合も慎重論をとっているため年内処理は容易ではないという展望もある。 特に公務員労組は政権退陣闘争も辞さないと反発しており、 政府与党が社会的合意なく公務員社会内の議論を呼ぶだけではないかという批判の声も続いている。
金賢淑(キム・ヒョンスク)セヌリ党議員は10月22日、 MBCラジオの［シン・ドンホの視線集中］とのインタビューで、 公務員年金改革案を必ず年内に処理すると意志を示した。 金賢淑議員は「セヌリ党は今週中に特別委の人員を構成し、 党論をまとめる予定であり、新政治民主連合も同じだ。 結局、公務員年金法改正の終着地は国会なので与野が額を突き合わせて多様な議論をする」とし 「わが党の立場は、遅くても来年の4月までには必ず全てが終わっていなければならないので、 年内に処理をしなければと考えている」と明らかにした。
公務員労組をはじめ50余りの団体で構成された共闘本の「社会的協議体」構成の要求に対しても、受け入れられないという立場を明らかにした。 金議員は「社会的協議体という言葉はとても良い。 だが今、労組がどんな案も提示していない状態で社会的協議体を作るということは、 この議論をとても長期的に引き延ばす」とし 「今は強力な改革を行わなければ赤字を引きずっていくことはできない状況なので、 労組が受け入れられる案に行くまでには時間がかかりすぎる」と釘をさした。
続いて「社会的協議体を作るのは、今は難しいと思う。 結局、国会で与野が議論する過程で労組が十分な意見を出してくれることを希望する」と明らかにした。
新政治民主連合も21日、 院内対策会議で党内の公的年金発展TFチームを構成することを決定した。 だが特別委委員長に内定した姜��正(カン・ギジョン)議員は、 政府とセヌリ党の年内処理方針に否定的立場を見せていて、 政府の案とは違い「さらに多く払い、さらに多く受け取る」改革を推進するという言及もあり、 与野の合意は多少陣痛がありそうだ。
安圭佰(アン・ギュベク)新政治連合院内首席副代表は22日、 YTNラジオの［シン・ユルの出発新しい朝］とのインタビューで、 「さらに多く払い、さらに多く受け取る修正案を準備中」と明らかにした。
安圭佰首席副代表は 「とても膨大な内容で、利害関係が鋭いので多くの権威ある方々の意見を積極的に聴取した後に国民的な共感を聴取して決める」とし 「その次に政府案と比べ、納入と受領額を同時に高める方向だと考えている」と明らかにした。
公務員年金改革が当事者の公務員を排除したままで一方的に進められ、 公務員社会の反発も広がっている。 公務員労組は政府と与党に対する「政権退陣闘争」も辞さないという方針だ。
公務員労組のイ・チュンジェ委員長は［シン・ドンホの視線集中］とのインタビューで 「9級で入った公務員が30年勤めて6級で退職した時、 2010年の改革案では140万ウォンを受け取る。 これをまた改革すれば2015年の入職者は国民年金より4倍を多く払い96万ウォンを受け取る。 2016年度入職者は76万ウォンを受け取る」とし 「再就職も禁じ、在職中の営利行為もできず、 定年は60歳なのに年金受給年齢を65歳に遅らせれば、どう老後を暮らせばいいのか」と強く反発した。
続いて「政府の案は後払い賃金の問題と個初年金適用除外、 各種基本権制限などの議論がない」とし 「労組は11月1日に100万公務員、教員総決起大会を開催し、 その後に公的年金全般に対する政策研究の結果を国民に提示する予定だ。 また当事者の協議なしで一方的に進められる部分は、 政権退陣運動などの対政府闘争も辞さない」と明らかにした。
翻訳/文責:安田(ゆ)
著作物の利用は、原著作物の規定により情報共有ライセンスバージョン2:営利利用不可（ 仮訳 ）に従います。
Created byStaff. Created on 2014-10-23 13:51:57 / Last modified on 2014-10-23 13:51:58 Copyright: Default
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